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银川隆基硅材料有限公司招聘多人


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公司简介

银川隆基硅材料有限公司是西安隆基硅材料股份有限公司(简称“隆基股份”)的全资子公司,主要从事硅材料的研发、制造和销售,同时提供单晶硅棒、硅片的来料加工服务和硅材料的分选、清洗及升级服务;公司现有员工2300人,是全球最大的单晶硅生产制造企业。2012年4月11日,西安隆基硅材料股份有限公司在上海证券交易所主板挂牌上市。

现因公司3GW项目拓产,为满足企业发展对人才的需要,诚邀有志之士加盟!

高层技术及管理人员

招聘岗位及任职要求

1、质量环安部 :

QE经理      2人

岗位职责:

1、督导并指导完成集团公司与银川公司制定的各项指标;

2、保证产品品质以及与产品有关的过程符合客户的要求,并与客户建立通畅的沟通渠道;

3、督导并指导质量工作的方向,推动检测仪器的开发与完善,推动检测方法的改进与开发;

4、配合质量处按ISO9000标准的要求,策划并组织实施公司对产品、质量管理体系的有效的监视、测量以及分析和改进;

5、组织建立和发展公司QEHS综合管理体系。

任职资格:

1、本科学历,理工科专业;

2、注册质量工程师、审核员;8年以上质量经理经验,5年以上同职位工作经验。

3、具有质量管理的专业理论知识能力,并熟悉ISO9000体系及EMS体系;掌握SPC、FMEA、QC七大手法,熟练使用Minitab。

4、良好的计划、组织能力,熟练的计算机应用能力。

5、正直诚实的个性,工作责任心强,良好的人际和沟通协调能力;

2、设备动力部:

动力经理   1人

岗位职责:

1、负责能源动力管理组织机构建设、规划与完善;

2、组织建立、完善能源动力管理体系及各项管理制度,并全面控制执行;

3、组织编制动力年度、月度主要工作计划与任务,分解、细化到各管理区域,并总体控制实施;

4、负责动力质量目标与绩效指标的达成管理;

5、负责能源动力运行保障管理;

任职资格:

1、具有大学及以上学历、中级以上专业职称;电气、机械相关专业;

2、ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、 GB/T28001 职业健康安全管理体系、能源动力管理体系、能源审计、现代设备管理、TPM;

3、具有五年以上相关工作经验;

4、熟悉能源动力技术、设备;了解行业先进技术;掌握设备及能源动力管理方法、工具;

5、工作务实、负责、敬业;良好的业务能力;良好的人际和沟通协调能力;人力发展的规划能力与意识。

维修经理     6人

岗位职责:

1、组织建立机加、清洗维修内部各项管理制度,并全面控制执行;

2、根据公司经营目标,确定机加、清洗设备年度、月度主要工作计划与任务,分解、细化到各单晶车间,并总体控制实施;

3、组织协调各机加、清洗车间,对机加、清洗设备按期维护、维修、保养,保证公司生产需要;

4、组织关键设备紧急修复;

任职资格:

1、本科学历,专业:机械制造、电气自动化。

2、设备维修、维护管理类。

3、从事设备维修、维护管理5年以上。

4、在设备机械、电气、液压技术方面有较扎实理论知识和经验;2、具有较强的设备管理、经验和能力。

5、做事认真、主动,具有合作精神和协调能力;2、工作责任心强;3、良好的人际和沟通协调能力。

管理室主任     1人

岗位职责:

1、计划管理(技术、维修、运行工作计划汇总、审定、执行情况监督);

2、考核管理(对部门内运行、维修、技术、管理人员考核项目、指标制定,落实考核结果);3、制度、流程管理(各项设备管理制度建立、修订、改进、落实制度执行情况);

4、指导下属完成部门固资、6S管理;

任职资格:

1、理工科类本科学历。

2、人力资源相关知识培训,内审员培训;设备管理相关知识培训,从事相关工作,3年以上工作经验,具有一定的人力资源管理与设备管理知识。

3、做事认真、主动,具有合作精神和协调能力;2、工作责任心强;3、良好的人际和沟通协调能力。

3、切片制造部

车间经理     2人

岗位职责:

1、认真执行国家及上级主管部门各方面的法律、法规和政策、要求;

2、根据公司发展战略,制定部门各类工作的规划并组织实施;

3、负责根据公司发展需要,制定合理的定岗定员;

4、负责部门质量体系、职业健康、安全体系建设并实施;

5、负责制订部门生产成本管控指标并实施。

任职资格:

1、大专及本科以上学历,受过生产作业管理、管理学、管理技能开发、项目管理、产品知识等方面的培训。

2、具有两年以上生产部门相关工作经验。

3、熟悉公司生产的工艺工序、工作原理;熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识;系统掌握管理知识技能;熟练操作办公软件;

4、具备较强的口头及书面沟通能力和商务洽谈能力。“具备9000、18000、14000等体系管理能力。”

职能部门

招聘岗位及任职要求

1、质量环安部:

检测班长         5人

任职资格:本科及以上学历,理工科专业;

1、3年以上检验工作经验,3年以上同职岗位工作经验。    

2、具备良好的分析问题、解决问题的能力;良好的计划、组织能力;熟练的计算机应用能力;熟练掌握常用质量工具以及统计方法。    

3、正直诚实的个性;工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;熟悉ISO9000质量管理体系。

计量工程师    1人

任职资格:本科及以上理工科专业;

1、2年以上计量管理工作经验,2年以上同职岗位工作经验。    

2、熟练掌握计量管理体系的建立、运行维护及相关基础知识,熟悉公司检测体系;具有丰富的MSA、GR&R分析相关经验;掌握MSA分析方法;熟练的计算机应用能力。   

3、正直诚实的个性;工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;沟通、协调能力强。

质量工程师    5人

任职资格:本科及以上理工科专业;

1、注册质量工程师;审核员;

2、5年以上质量管理经验,5年以上同职位工作经验;

3、熟练运用质量工具,具有质量管理的专业理论知识,并熟悉ISO9000体系及EMS体系的整合,熟悉计量管理工作,能进行MSA、GR&R分析,具有制定相关制度的能力和经验,熟练的计算机应用能力;

4、正直诚实的个性、工作责任心强、良好的人际和沟通协调能力。

EHS主管            1人

任职资格:本科及以上理工科专业;

1、2年以上QEHS体系工作经验,两年以上同职位工作经验。    

2、具备QEHS体系相关知识以及丰富的安全环保管理知识、安全技术措施改善能力;有良好的计划、跟踪落实能力;熟练的计算机应用能力。    

3、工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;系统掌握QEHS体系的建立、推行及持续改善。

质量技术员      4人

任职资格:本科及以上理工科专业;

1、1年以上质量管理经验,1年以上同职位工作经验;

2、熟练运用质量工具,具有质量管理的专业理论知识,并熟悉ISO9000体系及EMS体系的整合,熟悉计量管理工作,能进行MSA、GR&R分析,具有制定相关制度的能力和经验,熟练的计算机应用能力;

3、正直诚实的个性、工作责任心强、良好的人际和沟通协调能力。

文控专员            1人

任职资格:大专及以上文秘、行政类专业;

1、1年以上文职工作经验,1年以上同职岗位工作经验;

2、熟悉文件控制等相关知识较强的学习能力,良好的计划、组织能力;熟练的计算机应用能力。

数据专员             1人

任职资格:大专及以上理工科专业;

1、1年以上数据录入及统计工作经验,1年以上同职岗位工作经验。

2、运用统计资料进行统计分析的能力;良好的计划、组织能力;熟练的计算机应用能力。    

3、仔细认真;工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;掌握质量管理软件mintib的使用。

2、设备动力部:

电气工程师     12人

任职资格:本科及以上电气、自动化等相关专业;

1、具有五年以上相关工作经验。    

2、熟悉设备故障诊断机理有较强的现场处理疑难问题和应急能力;熟悉一般工业加工设备结构组成、动作原理;熟练的计算机应用能力;了解一般工业材料、配件选型;具有设备管理基础知识。  

3、工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;较强维修操作与故障判断能力。  

电气技术员         12人

任职资格:本科及以上电气、自动化等相关专业;

1、具有两年以上相关工作经验。    

2、基本的AutoCAD常识/电气基础应用安全知识;熟练的计算机应用能力。  

3、正直诚实的个性;工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;专业的设备维修能力。

备件管理工程师    1人

任职资格:本科及以上机械、电气类专业;

1、五年以上相关工作经验    

2、设备管理相关知识、6S相关知识;熟练的计算机应用能力。    

3、工作责任心强;良好的沟通协调能力;较强的学习能力和进取心。

备件管理技术员    2人

任职资格:专科及以上机械、电气类专业;

1、两年以上相关工作经验;    

2、设备管理相关知识、6S相关知识;熟练的计算机应用能力。    

3、工作责任心强;良好的沟通协调能力;较强的学习能力和进取心。

机加维修工程师    1人

任职资格:本科及以上机械、电气类专业;

1、三年以上生产型企业机械维修工作经验。    

2、熟悉动力机械设备的运行和维护;熟练运用CAD。    

3、具有较强的协调、沟通、执行、监督、指导能力;工作责任心强;良好的团队合作意识。

机加维修技术员    3人

任职资格:专科及以上机械、电气类专业;

1、两年以上生产型企业机械维修工作经验。    

2、全面的机械维修知识;较高的故障诊断能力。    

3、责任心强,工作踏实;身体健康,适合长时间工作,能上夜班;能独立排除本专业一般故障和紧急故障;熟悉设备规格、性能、工作原理和检修标准,掌握设备生产工艺流程及检修技术。

设备运行主管       14人

任职资格:专科及以上理工科专业;

1、具有两年以上同职位的设备管理工作经验或从事动能运行管理2年以上,;   

2、对水、电、气、暖等动能设备知识有较全面了解;良好的执行能力;熟练的计算机应用能力;良好的压力承受能力;在动能运行管理方面有较丰富经验;    

3、正直诚实的个性;工作责任心强;良好的人际和沟通协调能力;做事认真、主动;具有合作精神和一定协调能力;

维修班长           46人

1、大专及以上电气或机械类专业,有电工证。

2、设备电气与机械基础知识,单晶设备标准化手册的相关培训,班组管理方面培训。

3、具有两年以上的设备维修相关经验。

4、具备设备机械维修基本操作能力、有较强维修操作与故障判断能力和班组管理能力;一般机械故障判断能力、有基本的电器故障判断及维修技能

3、总经理办公室

后勤主管         1人

任职资格:本科及以上行政、物业管理相关专业;

1、具有三年以上相关工作经验。    

2、全面的后勤工作管理知识;良好的组织能力;良好的追踪执行能力;良好的压力承受能力。  

3、正直诚实的个性;良好的人际和沟通协调能力;工作责任心强;良好的团队合作意识。

宿舍管理员        1人

任职资格:大专及以上行政、物业管理相关专业;

1、一年以上相关工作经验    

2、良好的执行能力;熟练的计算机应用能力;良好的压力承受能力;安全基础知识。  

3、正直诚实的个性;良好的人际和沟通协调能力;工作责任心强;良好的团队合作意识。

食堂管理员         1人

任职资格:本科及以上行政、物业管理相关专业;

1、具有一年以上相关工作经验。    

2、良好的执行能力;熟练的计算机应用能力;良好的压力承受能力。    

3、正直诚实的个性;良好的人际和沟通协调能力;工作责任心强;良好的团队合作意识。

4、采购部

采购主管         1人

任职资格:本科及以上物流类相关专业;

1、具有三年以上大规模制造型企业相关工作经验。    

2、熟练采购相关知识及法律法规;熟练的计算机应用能力;良好的执行能力及压力承受能力。  

3、忠诚企业、坚持原则;工作责任心强;良好的人际关系、较好的语言沟通能力及成本、质量、服务意识;独立办理业务的能力。  

采购助理           2人 

1、大专以上学历。3年以上大规模制造型企业相关工作经验;

2、熟练采购相关知识及法律法规;熟练的计算机应用能力;

3、良好的执行能力及压力承受能力。

5、生产管理部

MES工程师    1人

任职资格:本科及以上计算机、信息管理与信息系统相关专业;

1、本科及以上学历,计算机、信息管理与信息系统专业以及ERP方向相关专业;

2、具有2年及以上相关工作经验,精通.NET、JAVA、C/C++、C# 等软件编程,熟悉SQL语法及Oracle、Mysql或sql server数据库应用开发;

3、有MES、ERP、SHOP FLOOR、生产管理等方面软件开发经验,主导相关软件设计并参与实施;

4、熟悉制造工厂的MES系统或相关系统的功能,有自动化生产设备、测试设备的数据整合分析等相关经验;

5、具有良好的沟通、项目管理、需求分析、系统分析设计的能力。

   

IT助理          2人

任职资格:本科及以上计算机相关专业;

1、具有熟练解决计算机软、硬件故障的能力;

2、熟悉思科、华为等主流网络设备的工作原理及配置方法;

3、熟悉光纤的工作原理及故障排查方法;

4、熟悉光纤收发器、光端机的工作原理;

5、熟悉监控系统、考勤系统、门禁系统的工作原理;

6、熟悉ERP、OA、MES等信息化系统的工作原理;

7、具有三年以上相关工作经验。

  

6、财务管理部

会计          2人

任职资格:

1、财务相关专业本科以上学历;

2、2年以上相关工作经验。    

3、良好的职业操守;工作责任心强,敬业精神强;学习、沟通、协调能力强。 

7、技术工艺部

工艺技术员       3人

任职资格:本科及以上理工类相关专业;

1、具有一年以上技术管理相关工作经验。    

2、熟练的计算机应用能力;良好的执行能力及压力承受能力。  

3、会使用AutoCAD、solidwrks等制图软件。

IE工程师          2人

任职资格:

1、本科学历,理工科工业工程等专业

2、2年以上IE技术管理工作经验,2年以上同职岗位工作经验。

3、较强的培训能力,良好的计划、组织能力,熟练的计算机应用能力,熟练应用CAD制图、solidwrks制图。

4、良好的人际和沟通协调能力、工作责任心强、分析解决问题的能力、较强的IE专业理论知识和丰富的实践经验;

福利待遇

1、富有竞争力的薪酬(具体需根据岗位进行面谈)

2、 所有员工一经录用即签订正式劳动合同,按照国家规定为员工缴纳五险一金;

3、 所有员工享受公司各项福利待遇及奖励政策、年终奖、年度旅游、年度体检、员工生日会、提供食宿等;

4、 稳定的工作环境、专业的技能培训及广阔的晋升空间。

联系方式

简历投递邮箱:hryc@longi-silicon.com(简历以word文档形式投递)

邮件名称: 银川隆基硅+应聘岗位+姓名+学校+专业

联系电话: 0951-5672889

欢迎访问公司网站:http://www.longi-silicon.com

公司地址:银川(国家级)经济技术开发区开元东路15号

乘车路线: 新火车站北广场乘坐36路公交车至光彩学院下车即到;

火车西站乘坐50路光彩学院下车即到;

火车西站310 路公交至开元路下车即到。

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